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Offres d'emploi

L’ASBL Guides Catholiques de Belgique recrute un(e) « Chargé(e) de rédaction pédagogique » (H/F/X)

- Concevoir des contenus pédagogiques qui ont du sens te stimule ?
- Coordonner et développer des outils pédagogiques avec des bénévoles te motive ?
- Intégrer une équipe créative et passionnée te tente ?

… tu dois être le(a) « Chargé(e) de rédaction pédagogique » que nous cherchons !

L’ASBL Guides Catholiques de Belgique réalise son objet social, d’une part en fédérant le Mouvement « Les Guides », d’autre part en gérant un Centre de Rencontres et d’Hébergement, le Domaine de Mozet. Les Guides est un mouvement de jeunesse reconnu par la Fédération Wallonie-Bruxelles, ouvert à tous dès l’âge de 5 ans. Depuis plus de 100 ans, nous offrons aux jeunes de tous âges une pause authentique, ancrée dans le réel, une fenêtre sur la vie : la vie en vrai.

Ta fonction

Tu travailles au sein du Service Pédagogie et Appui-Formation (sept personnes) sous la supervision de la Responsable du Service et en étroite collaboration avec les permanents et des bénévoles du Mouvement.

Tu contribues à la définition et à la mise en œuvre des objectifs liés aux publics et aux thématiques dont tu as la responsabilité, en veillant à l’atteinte des résultats attendus.

Tu mènes une réflexion pédagogique proactive et assures la conception ainsi que la rédaction de contenus relatifs aux méthodes de Branche et aux thématiques dont tu es référent(e).

Dans une dynamique de collaboration et de soutien aux missions du Service, tu participes également à des projets transversaux tels que l’organisation d’évènements, la formation, la relecture de publications ou toute autre initiative collective contribuant au développement du Mouvement.

Tes principales tâches et responsabilités sont les suivantes :

  • tu conçois et développes des outils pédagogiques en lien avec le plan quadriennal du Mouvement ;
  • tu assures le suivi et le développement des thématiques dont tu es référent(e) ;
  • tu rédiges et coordonnes des revues bisannuelles : rédaction des contenus, organisation des relectures, coordination avec les graphistes… ;
  • tu coordonnes et accompagnes des projets pédagogiques ponctuels ;
  • tu participes activement aux projets transversaux du Mouvement : Guides on Tour, Université…

Ton profil

  • Tu es titulaire d’un diplôme de l’enseignement supérieur de type court (bachelier) en sciences humaines ou tu peux témoigner d’une expertise pédagogique équivalente.
  • Tu maitrises la langue française avec aisance : tu écris avec clarté, fluidité et sans fautes, en adaptant ton style au public visé (jeunes, Animateurs, partenaires…).
  • Tu possèdes une sensibilité pédagogique : tu comprends les enjeux de l’éducation permanente et tu sais comment rendre un contenu à la fois accessible, stimulant et porteur de sens.
  • Tu as une bonne connaissance du secteur jeunesse ou associatif : une expérience dans une organisation de jeunesse, chez les Guides ou un cadre éducatif est un atout précieux.
  • Tu es autonome et organisé(e) : tu gères ton temps, tes priorités et tes projets avec efficacité, tout en respectant les délais.
  • Tu présentes d’excellentes capacités de communication, orales et écrites.
  • Tu aimes travailler en équipe : tu collabores facilement avec des profils variés (Animateurs, graphistes, coordinateurs de projets…) et tu es à l’écoute des retours.
  • Tu es créatif(ve) et structuré(e) : tu sais concevoir des outils originaux tout en respectant une logique pédagogique et des objectifs clairs.
  • Tu es dynamique, efficace, flexible et proactif(ve).
  • Tu utilises avec aisance la suite Office et tu n’as pas peur des nouvelles technologies.
  • Tu peux te rendre disponible certaines soirées et certains weekends.

Notre offre

  • Un contrat à durée indéterminée - temps partiel (30,4h/semaine)
  • Un travail varié au sein d’une équipe dynamique, engagée et collaborative, au sein d’une organisation de jeunesse renommée
  • Un cadre de travail à Bruxelles (1050 Ixelles)
  • Possibilité de travail en weekend et en soirée (récupération des heures)
  • Une rémunération conforme au barème 4.1 de la CP 329.02, en fonction de l'ancienneté reconnue

Intéressé(e) ?

Nous sommes impatient(e)s de te lire ! Envoie ta candidature (CV + lettre de motivation) avant le 16 aout 2026 à minuit (*) par email à job@guides.be avec la référence « Chargé(e) de rédaction pédagogique ». Les premiers entretiens auront lieu la semaine du 24 aout 2026.
Engagement souhaité dès que possible.

Voir l'offre d'emploi en version pdf

(*) Les candidat(e)s qui n’ont pas été contacté(e)s dans le mois qui suit la fin de la parution de l’annonce devront considérer que leur candidature n’a pas été retenue.

Nous respectons les droits à la protection de la vie privée des individus et nous nous engageons à traiter les informations à caractère personnel de manière responsable et conformément aux lois en vigueur.

L’ASBL Guides Catholiques de Belgique recrute un(e) Concierge résident(e) polyvalent(e) (M/F/X) pour le Domaine de Mozet – CDI – Mi-temps

 - Tu souhaites devenir la personne de référence du Domaine ?
 - Tu aimes accueillir, rassurer et trouver des solutions au quotidien ? 
 - Tu te reconnais dans un rôle alliant accueil, sécurité, logistique et présence de proximité ?

Alors tu dois être le(la) « Concierge résident(e) polyvalent(e) » que nous recherchons !

L’asbl Guides Catholiques de Belgique est constituée du mouvement de jeunesse « Les Guides » et du Domaine de Mozet. Situé dans la région de Namur, le Domaine de Mozet est un Centre de Rencontres et d’Hébergement (CRH) dont la mission est d’informer et sensibiliser son public jeune au développement durable et à la citoyenneté, en éclairant ses choix et en stimulant sa capacité à agir collectivement. Le Centre contribue à la création des liens entre les groupes accueillis et la communauté locale, en respectant leurs diversités multiculturelles.

Ta fonction 

Véritable personne de référence sur le Domaine, tu assures une présence rassurante auprès des groupes hébergés et contribues au bon fonctionnement du site. Tu veilles à la qualité de l'accueil, à la sécurité des personnes et des infrastructures, ainsi qu'au respect des lieux, de l'environnement et des règles de vie collectives. Tu apportes également un soutien logistique et technique de premier niveau aux différents services.

Tes tâches et responsabilités principales seront les suivantes 

    Accueil et accompagnement des groupes

  • Tu accueilles et informes les groupes en leur présentant les infrastructures, le règlement et les consignes de sécurité.
  • Tu accompagnes les groupes tout au long de leur séjour et réponds à leurs demandes courantes en dehors des heures habituelles de présence du personnel administratif.

  • Tu réalises les états des lieux d'entrée et de sortie et signales toute anomalie ou dégradation constatée.

    Sécurité et surveillance du Domaine

  • Tu effectues des rondes régulières afin de veiller à la sécurité des personnes, des bâtiments et des installations.
  • Tu assures une première intervention en cas d'incident mineur et alertes les personnes ou services compétents lorsque cela est nécessaire.

  • Tu participes au suivi de l'état des infrastructures et signales les travaux, anomalies ou réparations à prévoir.

    Soutien logistique et polyvalence

  • Tu participes à la préparation, à l'aménagement et à la remise en ordre des salles d'activités, de réunion, de restauration ainsi que des espaces d'hébergement.
  • Tu apportes un soutien ponctuel aux équipes d'accueil, de cuisine, d'animation, de nettoyage et d'infrastructure en fonction des besoins des services.

Entretien des espaces et de la mini-ferme

  • Tu assures les soins quotidiens aux animaux et participes à l'entretien courant de la mini-ferme et de ses installations.

Sensibilisation et respect de l'environnement

  • Tu sensibilises les groupes au respect des lieux, au tri des déchets, aux économies d'énergie et aux comportements citoyens, dans l’esprit des valeurs du Domaine.

Ton profil 

  • Tu possèdes un diplôme de l'enseignement secondaire supérieur (CESS) ou une expérience équivalente.

  • Tu bénéficie idéalement d'une expérience de minimum 2 ans dans une fonction similaire.

  • Une expérience en maintenance, en conciergerie, en gardiennage et/ou en logistique est un plus.

  • Tu es disponible pour des prestations en soirée, les weekends et les jours fériés.

  • Tu es disposé(e) à occuper le logement de fonction mis à disposition au Domaine.

  • Tu fais preuve d'un grand sens des responsabilités et d'une bonne capacité d’organisation.

  • Tu apprécies le contact humain et possèdes un réel sens du service.

  • Tu sais réagir rapidement et garder ton sang-froid face aux imprévus.

  • Tu es polyvalent(e), autonome et doté(e) d'un bon sens pratique.

  • Tu apprécies le travail en équipe et communiques aisément avec des interlocuteurs variés.

  • Tu adhères aux valeurs portées par l’ASBL Guides Catholiques de Belgique.

  • Tu disposes d’un extrait de casier judiciaire vierge modèle 596.2 requis pour une fonction en lien avec des mineurs.

  • Tu es titulaire du permis B.

Notre offre

  • Un contrat à durée indéterminée à temps partiel de 19h/semaine.

  • Un logement de fonction mis à disposition au Domaine

  • Lieu de travail : Domaine de Mozet, Rue du Tronquoy 2 à 5340 Mozet

  • Un horaire flexible avec des prestations possibles en soirée, les weekends, durant les congés scolaires et les jours fériés
  • Une rémunération conforme aux barèmes de la CP 302 – catégorie 6
  • Une fonction variée et autonome au cœur d’un site d’accueil unique, en contact direct avec les groupes et les équipes du Domaine

Intéressé(e) ?

Nous sommes impatients de te lire ! Envoie ta candidature (CV + lettre de motivation) avant le 06 septembre 2026 avant minuit (*) par email à job@guides.be avec la référence « Concierge résident(e)polyvalent(e) ». Premiers entretiens prévus le 18 septembre 2026. Deuxièmes entretiens prévus la semaine du 21 septembre 2026. Entrée en fonction envisagée début octobre.

Voir l'offre d'emploi en version pdf

 (*) Les candidat(e)s qui n’ont pas été contacté(e)s dans le mois qui suit la fin de la parution de l’annonce devront considérer que leur candidature n’a pas été retenue.

Nous respectons les droits à la protection de la vie privée des individus et nous nous engageons à traiter les informations à caractère personnel de manière responsable et conformément aux lois en vigueur.